Text copied to clipboard!

Název

Text copied to clipboard!

Koordinátor HR v maloobchodě

Popis

Text copied to clipboard!
Hledáme Koordinátora HR v maloobchodě, který bude zodpovědný za podporu a koordinaci lidských zdrojů v dynamickém maloobchodním prostředí. Tato role zahrnuje širokou škálu úkolů, včetně náboru, školení, správy zaměstnaneckých záznamů a zajištění souladu s pracovněprávními předpisy. Ideální kandidát by měl mít silné organizační schopnosti, schopnost pracovat v rychle se měnícím prostředí a vynikající komunikační dovednosti. Budete úzce spolupracovat s manažery a zaměstnanci na všech úrovních, abyste zajistili efektivní řízení lidských zdrojů a podporu firemní kultury. Tato pozice vyžaduje schopnost řešit problémy, analyzovat data a navrhovat zlepšení procesů. Pokud máte vášeň pro práci s lidmi a chcete přispět k úspěchu maloobchodní společnosti, rádi vás přivítáme v našem týmu.

Odpovědnosti

Text copied to clipboard!
  • Koordinace náborových procesů a pohovorů.
  • Správa zaměstnaneckých záznamů a dokumentace.
  • Organizace školení a rozvojových programů.
  • Zajištění souladu s pracovněprávními předpisy.
  • Podpora manažerů při řešení personálních otázek.
  • Analýza HR dat a příprava reportů.
  • Podpora firemní kultury a hodnot.
  • Řešení konfliktů a stížností zaměstnanců.

Požadavky

Text copied to clipboard!
  • Zkušenosti v oblasti lidských zdrojů.
  • Silné organizační a komunikační dovednosti.
  • Schopnost pracovat v rychle se měnícím prostředí.
  • Znalost pracovněprávních předpisů.
  • Schopnost analyzovat data a navrhovat zlepšení.
  • Vysoká úroveň empatie a schopnost řešit problémy.
  • Zkušenosti s HR softwarem výhodou.
  • Vysokoškolské vzdělání v oboru lidských zdrojů nebo příbuzném oboru.

Potenciální otázky na pohovor

Text copied to clipboard!
  • Jaké máte zkušenosti s náborem v maloobchodním prostředí?
  • Jak byste řešili konflikt mezi zaměstnanci?
  • Jaké metody používáte pro analýzu HR dat?
  • Jaké školení považujete za klíčové pro rozvoj zaměstnanců?
  • Jak byste podpořili firemní kulturu v našem týmu?